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行政人事部经理

更新时间:2020-09-14 11:53
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6人投递简历
薪资:面议
双休
五险一金
朝九晚五
管理规范
晋升快

职位信息

职位性质:全职
年龄要求:22-35岁
招聘人数:5人
职位类别:人力资源经理/人力资源主管
性别要求:不限
工作地区:青铜峡,吴忠
学历要求:大学本科 (及以上学历)
工作经验:三年或以上 (应届生亦可)

职位描述

人资方面:
1.根据各部门编制及实际情况拟定招聘方案并实施开展招聘工作;2.制定公司绩效考核方案并实施;3.根据绩效考核结果查漏补缺,对人员结构进行调整,并制定相应的培训计划;4.根据公司的实际情况及时对薪酬结构进行调整;5.根据人员实际情况建议人员晋升方案,包括薪酬晋升及职位晋升;6.制定员工培训计划并实施;7.办理员工的入职及离职手续;8.对新员工进行入职培训;9.劳动合同的签订、续订以及职工档案的建立;10.负责考勤管理,编制各月薪资明细表;11.负责公司员工社会保险业务办理;12.处理由于劳动合同变更及解除所引起的各种纠纷;
行政方面:1.召集、记录公司会议;2.行政性合同的管理;3.员工宿舍管理;4.协调、办理社会公共关系相关事宜。5.领导交办的其他相关事宜。

联系方式

提示:在应聘过程中用人单位以任何名义向应聘者收取费用都属于违法行为!

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  • 性质:私营企业
  • 行业:贸易/进出口
  • 规模:11-50人
  • 地区:Beplay体育/吴忠
  • 吴忠市鸿盛商贸beplayappios于2012年6月成立,是一家集奶牛饲料、预混合饲料、饲草、饲料原料和添加剂销售为主的贸易公司,公司本着以“诚信、品质、服务、价值”为经营宗旨,做值得客户信赖的企业。...
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